叶旭乾的务实作风与商业嗅觉，早在踏入社会前就已显露。

2011年考入浙大宁波理工学院机械电子工程专业后，他并未局限于书本知识。大学期间，一次军训期间的“扫楼”推销鞋垫经历，让他赚取了人生第一桶金，更深刻体会到“做了才有答案”的真理。

这段经历也印证了他独特的认知：“专业是骨架，人际与管理能力才是血肉。”这份对“刚柔并济”的重视，成为他日后跨界创业、整合资源的关键基因。

2017年，叶旭乾敏锐捕捉到党建文化建设兴起的市场机遇。凭借积累的行业经验和对趋势的判断，他果断创立了宁波阿甘文化科技有限公司，正式进军文化创意产业。他将机械工程培养的精密思维与严谨态度，创新性地应用于文化产业链条的重塑。

公司从工业展厅设计起步，逐步拓展至新兴技术应用，致力于为客户提供“策划-设计-实施-运营”的一体化解决方案，用科技赋能文化体验。

创业之初，生存是首要课题。面对团队组建难、市场开拓险等挑战，叶旭乾展现出“阿甘式”的执着与专注：即使是最小的项目，也力求方案策划周密、执行细节完美，以近乎苛刻的标准打磨服务品质。这份对品质的极致追求，为公司赢得了口碑与信任，业务稳步发展。

他将公司持续向好的关键总结为三点：

1. 勤勉立身： 视项目质量为生命线，以匠人精神苛求每一个细节。

2. 团队制胜： 认识到个人局限，以高情商凝聚人才，搭建高效协作、优势互补的团队。

3. 顺势而为： “看懂风口比埋头蛮干更重要”，精准把握行业趋势，借势发展。

如今，他的目标已从最初的“养活自己”，升级为“带领30多位伙伴共同成长，共享发展成果”。

作为跨界创业者，叶旭乾分享了三点切身体会：

核心能力是关键： 情商、沟通能力、扎实的业务功底是跨界的通行证。建议跨领域者从业务岗位切入，既能快速理解行业逻辑，又能锤炼人际智慧。

务实面对求职： 毕业生初期可适当调整预期。企业更看重能踏实接受挑战、有潜力可挖的人才。沉下心学习三个月，往往能赢得企业重点培养的机会。

行动力是根基： “想一千次，不如动手做一次。”创业初期的推销经历让他深信：执行力是第一生产力。与其在空想中徘徊，不如勇敢迈出第一步，在行动中解决问题、积累经验。

“小成靠勤，大成靠势。”叶旭乾将《阿甘正传》中那份专注向前、永不停歇的精神，深深融入宁波阿甘文化科技有限公司的发展基因。从创业初期用双脚开拓市场的勤勉，到面对挑战时的韧性坚守，再到管理团队时的真诚包容与敏锐捕捉机遇，他始终带领团队在文化科技融合的道路上不断奔跑、超越自我。

对创始人叶旭乾和全体阿甘人而言，每一段征程的终点，都是下一段精彩旅程的起点。