品牌管理
联系我们
了解更多详细信息,请致电

0574-87189651

或给我们留言
管理故事
您的位置:首页 > 品牌管理 > 管理故事

李迎春:用专业的知识和资源为提升企业竞争力做服务

发布时间:2025-12-12  点击量:26

  随着新常态经济下发展动力由要素驱动转向创新驱动,代表前沿科技和发明成果的知识产权成为了国家综合国力的重要体现。知识产权从没有像今天这般重要,不仅直接影响国家的核心竞争力,还影响着市场经济的发展。

        对于企业来说,如果把企业比作航母,那么知识产权就是支撑航母的强大引擎,它是衡量企业创新能力的刻度尺,也是决定企业能走多远的关键因素。越来越多的发达国家把知识产权上升到攸关国际政治经济竞争力的高度,而跨国企业普遍把知识产权作为核心资产,知识产权运营成为收入的主要来源之一。宁波民营企业发达,外向度高,他们在涉外经营合作中,也越来越意识到知识产权的重要性。

       专业领域需要专业人才打理。2006年,鄞州区政府引进了一个专利事务所,宁波市鄞州甬致专利代理事务所(以下简称甬致),十年里甬致从零起步,稳步攀升至浙江省的专利申请代理“第一大家”。甬致的掌门人叫李迎春,他向我们讲述了他与“知识产权”之间的故事。

李迎春是湖南人,硕士毕业以后进了湖南长沙的中南大学教书,教授知识产权法相关课程。李迎春原本所学是科技管理,在一边教学一边自学的过程中,他考出了“专利代理人”资格,为之后的工作打下了基础。

2005年,而立之年已过,李迎春也已经成家立业,但相对有局限性的教书生涯并不能满足他曾经“为中国知识产权领域做出贡献”的理想,思忖再三,他离开了教学岗位,考入同济大学知识产权和知识管理专业,继续读博深造。

“那时候邻国日本已经提出了知识产权立国的概念,这个口号引起了中国的警醒,我们国家也开始制定知识产权战略。中国加入WTO以后,国际间经济技术合作日益增多,这就要求我们必须重视知识产权。这种大环境下对我们知识产权相关从业人员是绝好时机,所以经过权衡后毅然决然的选择脱产学习,以便对知识产权职业生涯做灵活选择。后来证明这个选择是对的。”

2006年,李迎春经熟人介绍,与鄞州区政府洽谈成功,顺利进驻宁波。“区政府给出了丰厚的条件”,谈及当初的创业过程,李迎春充满感激。当时他刚完成读博以后的第一年专业课程,恰逢鄞州区政府需要引进一个专利事务所,正向社会各界的专业人才伸出橄榄枝。

“宁波民营企业对知识产权的意识比较强,外向型比较高,产品百分之九十以上出口海外。外企是非常重视知识产权的,在这种情况下,民营企业需要按照国际规则做事,知识产权就成为涉外活动中比较薄弱的一条。因此,宁波需要一个好的事务所来填补这一块空缺。”

 

数年在知识产权领域的执着钻研,终于有了“一朝挂帅”的机会。李迎春被宁波的求贤若渴所打动,很快创立了甬致,当时成员仅有5人。

如今,甬致人员总数已经达到了一百多人,其中有博士三人,硕士十余人,人员的素质和专业配置在同行业达到了一流水准。

李迎春介绍说,事务所最大的一块业务是专利代理,也就是帮发明创造者挖掘技术素材,撰写专利申请文件,然后递交到国家知识产权局,拿到专利证书。这是事务所建立的基础,在这之上后来衍生出国内外专利分析、专利布局与规划、专利质押、专利融资、专利保险、专利托管等业务,另外商标、软件著作权等知识产权服务领域也做得风生水起,真正提供全知识产权领域、知识产权全价值链服务,支撑企业提升创新能力。

为了让专利代理人和企业工程师之间能良好的沟通和对接,李迎春在招代理人时会严格要求应聘者具有理工科背景。现代社会工业设计对竞争力提升非常关键,为此事务所又引进了工业设计、美术等专业的人才,帮助企业做设计规划。另外,事务所还有外语基础比较好的人才配合处理涉外专利业务,还引进了一些既有专利代理证又有律师证的双证代理人,帮企业处理维权等业务。

除注重员工的专业背景外,李迎春也格外注意员工的性格、情绪。新人入职,他常要跟新人聊天谈心,提醒他们不要“走偏”。“刚进入行业的人不知道水深水浅,我必须告诉他这个行业该具备什么样的素质,传达我们公司的理念,最重要的是:要以客户为中心。”

从2006年到2017年,十周年刚刚过去,甬致正在稳步扩张。截至目前,甬致已经拥有正式事务所、分所、公司10余家,还在北京和象山两地设立了办公室。专利代理一项,甬致的申请量位居浙江省第一,据去年统计已达11000多件。11000多件是什么概念?2005年,宁波全市范围内的专利申请授权仅有5000多件,发展到现在稳定在了60000多件的体量。

作为创始人,李迎春现在负责事务所一些大方向的制定,协助地方分所的创办,引导各个机构健康发展。除此之外,他正在创办知识产权商学院,不仅为事务所内部的代理人进行培训,还针对企业负责知识产权的相关负责人以及高校研读相关专业的大学生设置了专门的培训课程。

“开放、合作、共赢”是李迎春在面对员工和合作者的过程中一直保有的心态。“从事务所层面来说,我们要为员工早早做好规划,不能让他们很快碰到天花板,代理人不能光写案子,更应该拓展自己的综合服务能力,成为独当一面的人才;从对外合作层面来说,企业相关人员如果能够提升产权意识,那么

Responsive image

热线电话

0574-87189651