1993年，卢新跃在镇海发电厂担任一名技术员工，彼时一份特别的工作找上了他。

当时的九龙湖镇面临贫困危机，急需有企业联营合作缓解经济压力。卢新跃当时工作的镇海发电厂作为国企，坚决响应“扶贫”政策，与当时的河头乡政府合资创办了九龙输送机械联营厂。镇海发电厂将一条生产线放到了九龙湖，希望能够扶持当地的经济发展。建厂初期，该厂由河头乡工办派人负责经营，然而成立了近 两年后，连年亏损。在这样的状况下，河头乡政府向镇海发电厂提出，要不该厂倒闭清算，要不由镇海发电厂派出管理人员来负责经营。就在这样的情况下，当时还在做技术人员的卢新跃临危受命，带领着几个工友来到了河头乡，接管了九龙输送机厂。

1993年10月26日，这是卢新跃记忆犹新的一天，也是他人生最难以忘怀的一天。就在这一天，卢新跃来到了九龙输送机械联营厂，担任起了总经理，开始正式接手“九龙”这一陪伴了他一生的企业。

面对厂子一穷二白、濒临倒闭的局面，当时的卢新跃并没有气馁，也并没有选择放弃，他反而更加坚定了自己的目标，选择迎难而上、挑战自我。

1993年11月初，卢新跃北上内蒙古赤峰市，与元宝山电厂签订了3台《链式输送机》的合同。紧接着，他又南下广东省广州市，与黄浦电厂签订了1台《CS350齿索式输送机》的合同。两份合同的签订，直接打开了当时九龙输送机械联营厂的销售局面。

1998年，九龙输送机械联营厂改制，整个工厂脱离了国企的大框架。原厂里有很多老人离开，原先跟随卢新跃来到九龙的人也仅剩几个。在那个时候，厂内许多员工认为卢新跃会和老员工们一起回到镇海发电厂，继续做自己的国企工作。但出人意料的是，卢新跃最终选择了另外一条路。

“我是回镇海电厂，还是留下来？”卢新跃曾这样问过妻子。但是卢新跃再三思考，回想自己在这个厂里待过的每一段时光，从濒临倒闭到现在稳步向上，其中他花费的心血不计其数。最终，卢新跃还是决定留下来，拿出60多万买下了这个跟他同甘共苦的九龙机械厂。

卢新跃一直都不局限于厂内的现有技术，他认为，企业需要进步才能生产出更好品质的产品。因此，他积极与大专院校合作，开发新产品，由他主持研发的齿索输送机，先后荣获省市区多个奖项，个人也多次荣获科技进步奖，成为宁波市优秀乡镇企业家。

1999年，电厂主辅产业分离，经镇海区体改办批准，企业成功转制。卢新跃也毅然决然地从原来的体制内离职，留在了企业内，成为了一个真正的民营企业家。后来，卢新跃响应镇海区的号召，带着镇海区的项目去到四川区南充市进行联营，进行铝塑管一个产品的试验，希望能够为企业创造出更多产品的研发。

2003年，经过多地调研，卢新跃发现钢格板在国内属于一种新型的钢结构材料，但在国外，钢格板已广泛运用于各项生产业务中。不仅如此钢格板在国内生产的厂家较少，他一眼就看出了钢格板的市场前景之广阔，于是果断决定投入钢格板的试制开发。

2009年，美国对中国出口钢格板进行“双反”调查。卢新跃的企业出口总额中，美国总额占比80%，被列为第一被诉方。在其他几家国内企业都放弃应诉的背景下，为了国家和行业利益，卢新跃果断决定应诉。尽管由于政治因素，官司没有取得胜利，但九龙机械的品牌在国内外同行中名声鹊起，许多外商慕名而来，更有国外客户指定要九龙公司的产品。

卢新跃积极应诉，虽败犹荣，失去了一个美国市场，却得到了全球50多个国家的市场，完全弥补了美国市场的损失。他带领着企业积极开发钢格板相关产品，例如活动脚手架、市政用井盖板、球接式立柱等系列产品，使钢格板的应用范围广泛扩展到了更多领域。

接触过卢新跃的人都知道他的脾气十分火爆，对人对事都十分严格，性格却很豪爽。作为长辈时，他表面上很严格，实际上很宠爱小辈，基本上对小辈有求必应。但是在一些原则性方面，他也会严格对待。

卢新跃的字非常漂亮，他对自己侄女的字也是严格要求。每次侄女回家，卢新跃总要叮嘱她好好练字。2005年的夏天，卢新跃的侄女来到企业里工作。卢新跃一改以前的慈爱态度，在工作上对待自己的侄女也一视同仁，十分严格。对于卢新跃的侄女来说，刚进企业工作，很多事务都不太熟悉，在工作上经常会有达不到卢新跃预期的时候。每每这时，卢新跃火爆的性格经常让他十分严厉地批评自己的侄女。

对卢新跃的侄女来说，卢新跃是一个很严厉但又很可爱、可敬的长辈。企业里的很多老员工对卢新跃的评价也是如此，大家都认为卢新跃的严格与火爆更像是良师益友一样，不断地让自己进步，在工作上也获益良多。“骂”是卢新跃性子急的一个表现，员工们都明白他的一些批评其实是很好的指导，而他对工作上的态度也是对事不对人，对待家人对待员工也是一视同仁，无论是作为亲属的侄女，还是企业里的其他员工，卢新跃都会既火爆又真诚地对待每一个人。

卢夫人对孩子说，如果你出国后回来想要经营企业，我会尽我所能帮你把这个公司做好。如果你最后不想留在企业里，我就不辞职了，继续留在国企。孩子说父亲花了一生的心血经营这个企业，他也希望能够继承父亲的心血，继续建设企业，将企业做大做好。

卢新跃最后留下了三个愿望：

第一件事是希望儿子能够好好长大，把书念完，读书是好事情，不能够放弃。不负所望的是儿子成功完成了学业，且成绩优秀，在深造学习后完成了研究生的学业。

第二件事是希望妻子能够代替自己好好照顾年迈的父母。这个可能是作为儿子的卢新跃除了企业外最放心不下的一件事，他害怕父母因白发人送黑发人后的悲伤。

第三件事是希望儿子能够学成归来，替自己把企业继续传承下去，发扬光大，争取做到百年企业。

卢新跃离去后，卢夫人接替了他，尽自己所能，继续承担着丈夫交给她的职责，尽善尽美地建设着企业，并将这三件事都做到了完满。她说：“企业是一个大家庭，靠的是大家。九龙机械来之不易，需要大家一起来维护，它不是某一个人的，是大家一起努力的成果。”

2012年，九龙机械再创辉煌，年销售额重回2亿元的高点，员工们都坚定地相信卢新跃曾说的，只有坚定永不满足、勇于自我完善的企业才能在市场之中立于不败之地。

卢新跃把自己的一生都奉献给了企业，秉承着老一辈甬商吃苦耐劳的创业精神，燃烧自己的生命，去照亮企业前进的方向。